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38%
d'insertion professionnelle
94%
de réussite
99%
de satisfaction
7975
stagiaires
Le dispositif "Emplois francs" favorise l’embauche des habitants des quartiers prioritaires de la politique de la ville.
TéléchargerNous sommes audités en continu afin de garantir la qualité des prestations mises en oeuvre par notre réseau. Nous disposons de labels, certifications ou habilitations reconnus qui témoignent de l'efficacité de nos actions ainsi que du niveau de satisfaction des bénéficiaires et des clients.
Les Greta, les DABM (Dispositifs académiques de bilan de compétences) et le DAVA (Dispositif académique de validation des acquis) sont engagés dans une démarche de RSO (responsabilité sociétale des organismes) respectueuse des exigences en matière d’environnement, de développement économique et social. Cette démarche nous amène à intégrer dans nos activités, les principes du développement durable.
Notre réseau travaille en étroite collaboration avec le monde économique pour moderniser ses formations et prestations et mieux anticiper les évolutions technologiques et organisationnelles qui impactent et impacteront les métiers d’aujourd’hui et de demain.
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